上海中国画院招聘经营管理文创研发
发布日期:2021-09-02 22:07   来源:未知   阅读:

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  上海中国画院是主要承担发扬国粹、艺术创作的公益性机构,全额拨款事业单位,隶属于上海市文化和旅游局。开展中国书画篆刻创作、研究、收藏,展览展示,艺术公共教育,中国书画后备人才的培养,藏品的保护、研究和再利用等工作。以上海中国画院为建设和运营主体的程十发美术馆于2019年底正式开馆,是海派美术集中展示的空间,传承发展的平台。因事业发展需要,根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》(沪人社规〔2019〕15号),按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会公开招聘工作人员,现将有关事项公告如下:

  (2)负责图书、文创宣传品等的管理,建立健全管理制度,如物资的验收、记账、发放、保管等;

  (3)掌握知识产权、艺术授权等相关法律法规及政策,负责商标、专利等的注册、保护和运营,授权协议的拟订、签署、风险预警等相关工作;

  (1)拥护中国的领导,坚持社会主义制度,热爱祖国,勤于奉献,爱岗敬业,遵纪守法;

  (2)年龄30周岁及以下(1991年1月1日后出生),身心健康,本科及以上学历、学士及以上学位,文化产业管理、市场营销、财务管理、零售业管理专业;

  (3)熟悉国家财经法规、财务会计制度,以及行政事业单位财务管理知识,有两年及以上经营管理工作经验;

  (3)结合文创市场发展和观众需求,负责文创宣传品的调查、研究、开发、视觉设计、打样、制作等工作,推动品牌建设;

  (1)拥护中国的领导,坚持社会主义制度,热爱祖国,勤于奉献,爱岗敬业,遵纪守法;

  (2)年龄30周岁及以下(1991年1月1日后出生),身心健康,本科及以上学历,学士及以上学位,设计学类、设计艺术学专业;

  (3)具备美术专业知识、书画鉴赏能力、创新意识和独立设计能力,思维活跃,有鲜明的设计理念,敏锐的艺术感觉,熟练运用PS、AI等专业设计软件、办公软件;

  (4)热爱文化艺术公益事业,有较强的工作责任心,有团队协作精神,具备良好的沟通、交流能力,有相关工作经验;

  以上岗位特别优秀者任职条件可适当放宽。外省市社会人员应聘以上岗位,须持有上海市居住证一年以上(在有效期内),计算截止日期为2021年12月31日。

  应聘人员须参加过2021年4月17日上海市事业单位公开招聘集中笔试,且成绩达到全市平均分数线分及以上,目前尚未被事业单位拟录用(包括尚未进入到任一事业单位招录过程中的体检、考察等环节),符合招聘岗位条件者可报名。

  本次报名采取网上报名方式进行,登录网址:——选择“上海中国画院公开招聘”进行报名。

  应聘人员根据自身情况,对照报考岗位的资格条件选报岗位,每人限报一个岗位(提交的附件材料与岗位要求须匹配)。应聘人员选择岗位并提交确认后,报考信息自动锁定,不能更改。

  特别告知:本次招聘实行告知承诺制。应聘人员在网上应如实填写报名信息,报名前应准备好符合要求的电子照片。提交的相关电子版证明材料具体要求如下:

  (2)所获所有学历学位证书(国外学历学位应提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》);

  (3)上海市2021年事业单位公开招聘笔试成绩截图(截图要求包含报名序号、姓名、准考证号、身份证号码及成绩列表);

  未按要求提交报名材料,视作无效报名。应聘人员应确认本人完全符合相关岗位的报考条件,如对报考条件和岗位要求存在疑问,应及时咨询确认。

  应聘人员对网上提交的个人信息材料和上传的电子照片的真实性和准确性负责。应聘人员因个人资料填写不全或错误,造成本人未能及时收到报名反馈信息而影响后续考试的,由此产生的后果,由应聘人员自行承担责任。对提供虚假报考申请材料的,伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将取消本次报考资格。

  根据考生提供的报名材料进行资格审查,并根据笔试成绩由高到低,按不低于1:3的比例(若报名人数较少,最低开考比例为1:2)确定符合岗位任职资格的应聘人员进入面试。

  面试当天参加面试人员须递交所有证书的原件以供查验,凡有关材料信息不实或不符合招聘岗位资格条件的,将取消报考人员的面试资格。面试主要对应聘者的专业知识、业务能力及综合素质进行测试。采用答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式择优录用。

  按照笔试、面试成绩4:6比例计算,总成绩第一名者进入体检。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,在本市二级甲等以上医疗机构进行。如若体检不合格者或身体健康状况不适应工作岗位者,单位将不予以录用。

  主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况,道德品质、诚信记录和学习工作经历。

  根据考核、体检、考察等结果,对拟录用人员在上海市人力资源和社会保障局网上进行公示7天。公示结果无异议的,上报主管部门审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议,根据核查结果确定是否录用。

  招聘人员属于事业编制内录用,具体工资待遇按照国家和本市事业单位的有关规定执行。

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